днями обговорювали цікаву тему: різке падіння цінності знань останнім часом.
Ще кілька сотень років тому самим доступним засобом отримання знань було особисте спілкування з вчителем. Знання були дуже цінні, бо як учитель міг “обслужити” тільки дуже обмежена кількість учнів. Майстри і підмайстри – ось модель освіти того часу.
Після винаходу і масового поширення книги доступ до знань різко спростився – книга в переважній кількості випадків добре замінює вчителя. Роль вчителя перемістилася з позиції “досвід” в позицію “компілятора” – прочитати багато книг, виділити найважливіше, розповісти про це учням.
Вчитель, по суті, став “фільтром”, який захищає учня від достатку порожній інформації, залишаючи тільки найцінніше.
Тепер ми спостерігаємо ще більш цікавий етап – моментального доступу до знань. Тепер Google виступає в якості “фільтр”, з легкістю замінюючи собою вчителя. Практично будь-яке питання вже має відповідь. Причому не просто “відповідь”, але і гаряче обговорення варіантів його рішення, срач між вирішальними і особисті позиції практиків і теоретиків.
У цьому контексті виходить, що різниця між “ньюбом” і досвідченим співробітників з позиції знань практично дорівнює нулю. Якщо ньюб не ледачий, відповідь практично на будь-яке питання може бути отриманий протягом пари годин звичайним пошуком і читанням. Для цього не потрібно читати гору книг протягом декількох років – знання подаються “на тарілочці”.
Що ж залишилося в ціні? Звичайно, реальний досвід. Бо як знання – знаннями, але коли справа доходить до практики, виникають дрібні нюанси. І тут вже навіть пошук не завжди допомагає.
найцікавіше те, що недосвідчена людина не розуміє цінності досвідченого знання. Коли я розповідаю про методику написання сейлз-леттера, часто бачу реакцію виду: “марення” або навіть ще веселіше: “це ж очевидно”.
Але це нічого не марення і не очевидно. Бо як я був на обидва боки барикад. І багато, дійсно багато експериментував на практиці. А не компілював чужі знання.
У сучасному світі єдиний спосіб отримання конкурентної переваги – реальний досвід. І люди, які не змогли позбутися від старих звичок (отримання додаткової освіти, читання тонни книг) залишаються за бортом. Ерудованість нині не в пошані, зараз “рулять” ті, хто вирішує проблеми. Тут і зараз.
Рекомендую задуматися.